Votre fiche formation pour :
Licence mention sciences sociales parcours Travail, clinique du travail et psychologie

Code CARIF - 98S2505996
Logo 'Mon compte formation'

Objectifs

Les objectifs pédagogiques sont définis au regard du Titre de niveau 7 de Psychologue du travail . Ils sont de trois ordres : 
1. Garantir une formation en psychologie générale à partir de trois ancrages sous-disciplinaires : - la psychologie sociale et des organisations ; - la psychologie clinique ; - la psychologie cognitive et la psychologie du développement cognitif. 2. Assurer la formation théorique spécialisée en psychologie du travail (psychodynamique du travail ; clinique de l'activité ; langage, activité et développement et le psychologue, le travail et l'emploi) ; 3. Initiation RH, neurophysiologie du travail, sociologie du travail et de l'emploi par cycle au choix. 
La spécialisation Psychologie du travail est destinée à fournir aux élèves des bases solides en sciences du travail et en psychologie. Les enseignements disciplinaires en psychologie relèvent essentiellement de la psychologie générale et sont nécessaires à tout psychologue, quelles que soient l'orientation et la spécialisation ultérieures qu'il choisira. Un enseignement de statistiques complète la formation scientifique. Attention : cette licence est un parcours à dominante psychologie mais ne peut être reconnue pour l'obtention du titre de Psychologue. Pour l'obtention de ce titre il faut obtenir : - soit une licence mention psychologie ET un master mention psychologie - soit le titre RNCP niveau I de psychologue du travail du Cnam accessible à partir de Bac +2 sans la validation de cette licence. Il est important de noter que cette licence ne donne pas accès aux masters en psychologie. Par ailleurs, pour les élèves souhaitant acquérir le titre RNCP niveau 7 de Psychologue du Cnam, cette licence n'est pas obligatoire. Il n'y a pas de métiers de référence pour la licence en elle-même. Cependant, les connaissances et les compétences acquises en licence SHS mention sciences sociales parcours Travail, clinique du travail et psychologie permettent aux élèves du Cnam ne poursuivant pas jusqu'au titre RNCP de niveau 7 d'envisager une insertion professionnelle par voie de concours à des métiers : - du secteur de la santé (orthophoniste, psychomotricien, infirmier, ergothérapeute...) ; - du secteur socio-éducatif (animateur socio-culturel, assistant de service social, éducateurs de jeunes enfants, assistance et aide à l'enfance...) ; - du secteur de la formation et de l'éducation (conseiller principal d'éducation, formateurs d'adultes, conseiller en formation continue...) ; - de la justice (conseiller d'insertion et probation, éducateur de la protection judiciaire et de la jeunesse...). Plus globalement, les connaissances et les compétences — disciplinaires comme transversaux —, peuvent être réinvesties dans les domaines de la communication, du conseil, de la gestion des ressources humaines, de l'humanitaire.

Programme

Programme : 
L1 L'Europe des territoires Introduction à la sociologie 
Outils et démarche de la communication écrite et orale 
Bases et outils de gestion de l'entreprise 
Ouverture au monde du numérique 
Présentation générale du droit 
Organisation du travail et des activités 
Economie Générale : macroéconomie Introduction à la psychologie sociale et des organisations 

L2 Urbanisme et population 
Anglais général 
Champs de la sociologie 
Droit social : bases - aspects individuels et collectifs 
Théories et formes des organisations 
La formation des adultes : histoire, enjeux et acteurs Initiation au management et gestion des ressources humaines 
Approches institutionnelles, législatives et réglementaires de la sécurité et santé au travail 
Introduction à la psychologie clinique 
Initiation aux questions du travail et de l'emploi 

L3 Anglais professionnel (niveau licence) 
Pratiques écrites et orales de la communication professionnelle 
Statistique descriptive et statistique inférentielle appliquées au travail Introduction à la psychologie clinique 
Introduction à la psychologie sociale et des organisations 
Introduction à la psychologie cognitive 
Clinique de l'activité et psychologie du travail 
Psychologie du langage et clinique du dialogue 
Psychodynamique et psychopathologie du travail 
Le psychologue, le travail et l'emploi 
Transformations digitales des activités et clinique des usages 

Expérience professionnelle : 3 ans dont 1 an dans la spécialité (OU 6 mois de stage) + rapport de validation. Pour les parcours en alternance, la durée du contrat valide la condition d'expérience professionnelle.

Niveaux

Entrée : Savoirs factuels et théoriques (Baccalauréat)

Sortie : Savoirs approfondis (Licence)

Validation

Commentaires validation

  • Diplôme Éducation Nationale

Dates et lieux de formation

Proposé par

CNAM

Lieu

18 rue Claude Chappe
ZAC 2000 - BP 274 - 97827 Le Port Cedex
97420 LE PORT
02.62.42.28.37

Durée

385 heures

Dispositifs / financements

  • Formation supérieure

Nombre de places

10

Publics

  • demandeur d'emploi

Modalité de suivi

Mixte

Prérequis

  • Être demandeur d'emploi inscrit à FRANCE TRAVAIL en catégories 1 à 4
  • Accès en L1 : être titulaire du Bac ou d'un DAE, une Capacité en Droit, un diplôme de niveau 4, une VAP 85.
  • Accès en L3 :  être titulaire d'un Bac+2 ou 120 crédits acquis dans un cursus de licence SHS
  • Attention :  cette licence est un parcours à dominante psychologie mais ne peut être reconnue pour l'obtention du titre de Psychologue. Pour l'obtention de ce titre il faut obtenir :
    • soit une licence mention psychologie ET un master mention psychologie
    • soit le titre RNCP niveau 7 de psychologue du travail du Cnam accessible à partir de Bac +2 sans la validation de cette licence.

Proposé par

CNAM

Lieu

18 rue Claude Chappe
ZAC 2000 - BP 274 - 97827 Le Port Cedex
97420 LE PORT
02.62.42.28.37

Durée

1800 heures

Dispositifs / financements

  • Apprentissage

  • Contrat de professionnalisation

  • Reconversion ou promotion par alternance, Pro-A

Nombre de places

50

Publics

  • salarié

  • jeune de 16 à 25 ans

  • demandeur d'emploi

Modalité de suivi

Mixte

Prérequis

Accès en L1
  • Être titulaire du baccalauréat ou DAEU, d'une Capacité en droit, d'un diplôme de niveau 4 ou d'un titre homologué équivalent 
Accès en L3
  • Être titulaire d'un BAC + 2 ou d'un diplôme homologué au niveau 5 ou reconnu équivalent ;
- Si titulaire d'un Bac + 2 HORS Psychologie : valider les UE de prérequis d'accès au diplôme (PST002 et PST003).
- Si titulaire d'un Bac+2 et plus EN Psychologie : accès direct en L3
  • ou avoir validé L1 + L2 ou 120 crédits d'une licence d'un domaine de formation compatible avec la spécialité visée ;
OU par la VAE (validation des acquis de l'expérience) / VAPP / VES
 

Proposé par

CNAM

Lieu

18 rue Claude Chappe
ZAC 2000 - BP 274 - 97827 Le Port Cedex
97420 LE PORT
02.62.42.28.37

Durée

1800 heures

Dispositifs / financements

  • Apprentissage

  • Contrat de professionnalisation

  • Reconversion ou promotion par alternance, Pro-A

Nombre de places

50

Publics

  • demandeur d'emploi

  • jeune de 16 à 25 ans

  • salarié

Modalité de suivi

Mixte

Prérequis

Accès en L1
  • Être titulaire du baccalauréat ou DAEU, d'une Capacité en droit, d'un diplôme de niveau 4 ou d'un titre homologué équivalent 
Accès en L3
  • Être titulaire d'un BAC + 2 ou d'un diplôme homologué au niveau 5 ou reconnu équivalent ;
- Si titulaire d'un Bac + 2 HORS Psychologie : valider les UE de prérequis d'accès au diplôme (PST002 et PST003).
- Si titulaire d'un Bac+2 et plus EN Psychologie : accès direct en L3
  • ou avoir validé L1 + L2 ou 120 crédits d'une licence d'un domaine de formation compatible avec la spécialité visée ;
OU par la VAE (validation des acquis de l'expérience) / VAPP / VES